2.1.7. Matriz Legal Sg Sst 2019 695x2i

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES SG SST FECHA DE ELABORACIÓN: 12, 06, 2018

VERSION 1

2016

FECHA DE ACTUALIZACION: FEBEREO 2019

EMPRESA ELABORADO POR: JACQUELINE OBANDO LUGO CLASIFICACION

REPRESENTANTE DE LA EMPRESA SG SST:

NORMA

AÑO DE EMISION

DISPOSICION QUE REGULA

ART. APLICABLE

DESCRIPCION DEL REQUISITO

X

Código Sustantivo del Trabajo

1950

Medidas de Higiene y Seguridad

Art. 348

Higiene y Seguridad en el Trabajo

2

X

Código Sustantivo del Trabajo

1950

Irrenunciabilidad de las Prestaciones

Art. 340 y 343

Derechos Prestacionales

3

X

Ley 100 de 1993

1993

Control de Calidad en el Servicio

Art. 208, 254

Derechos Prestacionales

X

Decreto Ley 1295 de 1994

1994

organización y istración del Sistema General de Riesgos Profesionales

Art. 2, 9,10

Definición de Accidente de Trabajo

GENERAL

1

4

ESPECIFICA

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VERSION 1

2016

FECHA DE ACTUALIZACION: FEBEREO 2019

EMPRESA ELABORADO POR: JACQUELINE OBANDO LUGO CLASIFICACION GENERAL

5

6

7

8

ESPECIFICA

AÑO DE EMISION

DISPOSICION QUE REGULA

ART. APLICABLE

DESCRIPCION DEL REQUISITO

1994

organización y istración del Sistema General de Riesgos Profesionales

Art. 57, 58, 59, 61, 62

Higiene y Seguridad en el Trabajo

Decreto Ley 1295 de 1994

1994

organización y istración del Sistema General de Riesgos Profesionales

Art. 59

Responsabilidad de las as

DECRETO 862

2013

"Por medio de la cual se reglamenta parcialmente la Ley 1607 de 2012"

Art 1, 8

Contribuyentes sujetos pasivos del impuesto sobre la renta para la equidad - CREE

NORMA

Decreto Ley 1295 de 1994

X

X

X

X

REPRESENTANTE DE LA EMPRESA SG SST:

DECRETO 2573

2014

Componentes, instrumentos y Por el cual se establecen los responsables. Son las actividades a lineamientos generales de la Art. 5, Titulo II tener en cuenta a la hora de estrategia de Gobierno en desarrollar los portales digitales de las Línea empresas públicas

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES SG SST FECHA DE ELABORACIÓN: 12, 06, 2018

VERSION 1

2016

FECHA DE ACTUALIZACION: FEBEREO 2019

EMPRESA ELABORADO POR: JACQUELINE OBANDO LUGO CLASIFICACION GENERAL

9

10

11

X

X

X

ESPECIFICA

NORMA

DECRETO 1443

Ley 1523

DECRETO 1072

REPRESENTANTE DE LA EMPRESA SG SST: AÑO DE EMISION

DISPOSICION QUE REGULA

ART. APLICABLE

DESCRIPCION DEL REQUISITO

2014

Por el cual se dictan disposiciones para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST).

ART. 8.

Que de conformidad con el artículo 2° del Decreto 1295 de 1994, los objetivos generales del Sistema General de Riesgos Laborales son la promoción de la seguridad y salud en el trabajo y la prevención de los riesgos laborales, para evitar accidentes de trabajo y enfermedades laborales.

2015

Por la cual se adopta la política nacional de gestión del riesgo de desastres y se establece el Sistema Nacional de Gestión del Riesgo de Desastres y se dictan otras disposiciones

ART.1 ,2

Manejo de emergencias y reducción de riesgos

2015

Decreto Unico Reglamentario del Sector Trabajo

Formular el plan de emergencias para responder ante inminencia u Art 2.2.4.6.25. ocurrencia de eventos potencialmente desastrosos

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES SG SST FECHA DE ELABORACIÓN: 12, 06, 2018

VERSION 1

2016

FECHA DE ACTUALIZACION: FEBEREO 2019

EMPRESA ELABORADO POR: JACQUELINE OBANDO LUGO CLASIFICACION GENERAL

X

X

X

ESPECIFICA

NORMA

Resolución 1111 de 2017 –

decreto 0472

Resolución 0312 de 2019 –

REPRESENTANTE DE LA EMPRESA SG SST: AÑO DE EMISION

2017

2015

2019

DISPOSICION QUE REGULA

ART. APLICABLE

Estándares Mínimos del SG- TODO SST

Multas

TODO

Nuevos Estándares Mínimos TODO del SG-SST

DESCRIPCION DEL REQUISITO

Por la cual se definen los Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para empleadores y contratantes. Por el cual se reglamentan los criterios de graduación de las multas por infracción a las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y Riesgos Laborales, se señalan normas para la aplicación de la orden de clausura del lugar de trabajo o cierre definitivo de la empresa y paralización o prohibición inmediata de trabajos o tareas y se dictan otras disposiciones Por la cual se definen los NUEVOS Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para empleadores y contratantes.

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES SG SST

EVIDENCIA DE CUMPLIMIENTO

RESPONSABLE

GERENTE O Programas de prevencion y DE LA control de riesgos EMPRESA

Pago de prestaciones

GERENTE O DE LA EMPRESA

Pago de prestaciones

GERENTE O DE LA EMPRESA

Listas de asistencia a las capacitaciones. Registro fotografico.

Empresario

VERSION 1

2016

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES SG SST

EVIDENCIA DE CUMPLIMIENTO

RESPONSABLE

Adopción de medidas preventivas por las empresas. Informar al Trabajador sobre los Empresario Riesgos en la Empresa. Supervisión y Control de los Sitios de Trabajo Actas de visita de los asesores de la ARL, listas de Empresario asistencia a capcitaciones convocadas por la ARL Pago aporte CREE y parafiscales

Coordinadora istrativa, Contador

Módulos desarrollados en los portales web, según Euqipo de Desarrollo, Líder especificaciones de la técnico, cliente normatividad

VERSION 1

2016

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES SG SST

EVIDENCIA DE CUMPLIMIENTO

RESPONSABLE

Implementacion del sistema GERENTE O de gestion de seguridad y DE LA salud en el trabajo. EMPRESA

Plan de Emergencias. Y GERENTE O contingencias articulado con DE LA la estrategia municipal de EMPRESA respuesta a emergencias.

Plan de Emergencias.

GERENTE O DE LA EMPRESA

VERSION 1

2016

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES SG SST

EVIDENCIA DE CUMPLIMIENTO

RESPONSABLE

Implementacion del sistema GERENTE O de gestion de seguridad y DE LA salud en el trabajo. EMPRESA

Implementacion del sistema GERENTE O de gestion de seguridad y DE LA salud en el trabajo. EMPRESA

Implementacion del sistema GERENTE O de gestion de seguridad y DE LA salud en el trabajo. EMPRESA

VERSION 1

2016

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES SG SST

VERSION 1

2016