Ensayo Sobre La Pelicula El Experimento 3p4l2a

Película: El Experimento Año en que se realizó: 2010 Sinopsis: El filme está inspirado en una novela de Mario Giordano que relataba hechos reales ocurridos en una prisión ficticia, la llamada cárcel de Stanford, en un estudio realizado en 1971 por un equipo de investigadores al mando del psicólogo Philip Zimbardo. Los participantes asumieron rápidamente sus papeles, tanto que el experimento se descontroló y tuvo que ser suspendido 8 días antes de lo previsto.

ANALISIS El experimento trataba de ver como se comportaban las personas en este caso un grupo de 20 hombres al estar asilados de la sociedad, se dividió el grupo en dos partes una de 8 que serían los guardias, los que tuvieran el poder y el otro de 12 que serían los prisioneros, los cuales no tenían en este caso derechos civiles, estarían vigilados las 24 horas del día durante 2 semanas, no podía haber agresiones por parte de ambos bandos. Sin embargo si los prisioneros tocaban a los guardias ellos si podían castigarlos proporcionalmente a la agresión. Aquí se simulaban las condiciones de vida dentro de una penitenciaria. A los experimentadores o los psicólogos les importaba ver cómo era el comportamiento de estas personas al paso de los días, si eran agresivos, si eran sumisos o que hacen al estar bajo el mando de alguien sin tener derechos de ningún tipo y como otros reaccionan cuando se les otorga el poder, como se reaccionaba ante las diferencias de roles, como tratarían a los que en este caso no tenían nada más que a ellos mismo pero en general querían ver como se comportaban o como reaccionaban ambas partes ante diversos estímulos. El proceso de selección fue mediante una serie de exámenes, creo y según los que capte los reos o prisioneros eran los que en su examen mostraron sensibilidad o desagrado ante ciertos estímulos, también en base a sus respuestas de la entrevista pues ellos eran candidatos idóneos para desempeñar este rol. Por otro lado los guardias fueron elegidos ya que eran los que mostraban cierto grado de frialdad o desfachatez, creo también que en sus respuestas de la entrevista mostraban que no tenían mucho control sobre su vida y pudo haber sido un factor para ver como reaccionaban ante este. Ya adentro del experimento los roles formaron parte muy importante pues estos eran la base del experimento, de ambos lados había un líder, todos se adaptaron de forma muy rápida a sus roles ya que esperaban

recibir la bonificación monetaria ya que era el único motivo por el cual habían entrado al experimento. Como ya lo mencione su única motivación era el dinero que podían ganar y su adaptación se debió a que el lugar estaba tan real, el ambiente logro trasladarlos hasta una cárcel y eso los incentivaba a meterse en su papel. La motivación de cada uno iba cambiando al paso de las horas ahí adentro, los guardias se volvieron agresivos, con tal de mantener un orden pues no querían que el experimento se cancelara y perdieran el dinero, pero después todo se salió de control y algunos guardias lo que querían era irse sin importarles el dinero, pero su líder estaba transformado, se volvió autoritario y sumamente agresivo, paso de las humillaciones o agresiones psicológicas a agresiones físicas, la motivación de la mayoría era que el experimento terminara y ya no les importaba el dinero, ahora su motivación inicial paso a segundo término, el dinero ya no les importaba. Ahí adentro no se dirigían a los prisioneros ni entre ellos por sus nombres sino por números, creo que esto lo utilizaban para que las cosas no se volvieran tan personales y que lo que pase ahí es parte del experimento, que terminado el experimento volvían a ser personas no simple objetos numerados a los cuales si les podían causar un tipo de daño. Además considero que su forma de pensar y actuar estaba lidereada o estaba influenciada por el foco rojo, pues si hacían algo mal, la luz se encendía y por ende se cancelaba el experimento y perdían su pago. Su forma de ver la situación cambió radicalmente, pues los prisioneros al paso de días ya creían que el experimento se había salido de control, pues a la menor provocación se contestaban con agresiones. Los guardias cada día eran más agresivos, cambiaron su forma de comportarse y pensar pues ellos creían que eran como una especie de dioses intocables, pero al final todo cambio, los presos se revelaron porque estaban cansados de humillaciones y agresiones físicas. Se pudo observar como el foco rojo era como el rey del experimento pues en él estaba la decisión de si el experimento continuaba o se cancelaba, estaban a su merced, sin embargo considero que no cumplió su objetivo ya que al primer incidente de agresión tuvo que encenderse y cancelar el experimento, pero no lo hizo hasta que todo se salió de control y por consecuencia hubo un par de muertes. Pues al ver el primer castigo, que en realidad no fue proporcional no se encendió y los guardias se dieron cuenta que los podían castigar y el foco no se encendería. Para mi el momento detonante es cuando entre lideres el 77 y el guardia líder se enfrentaron y de ahí se detona una lucha de poderes. Pues el guardia al sentir que podía perder el poder y que 77 podía terminar el experimento, comienza a humillarlo y agredirlo y así demostrarle quien

manda. La obediencia tenía que ser el protagonista para que no hubiera castigos y llegar al fin del experimento y el poder era importante, pero en una medida moderada, en este caso el poder se salió de control de una forma feroz. Con respecto a la frase “tal vez somos pocos pero aun nos tienen miedo” creo que tiene razón y es algo que se ve a diario pues como en todo los que tienen el poder son menos que la parte sometida, pero tenemos miedo de hacer algo por las represalias que pudieran haber. Creo que su conducta cambio ya que el experimento termino y al abrir las puertas también termino todo lo que pasaba ahí, además lo que de alguna manera los había motivado en un inicio era el dinero, pero al ver que la puerta se abrió y por ende el experimento había terminado sabían que el dinero se había ido y ya no tenían que seguir con esa “Lucha de Poderes”. Considero que el experimento funciono ya que el poco tiempo que duraron fue suficiente para descubrir los matices de comportamiento de cada uno de ellos y como dijo 17 al fin de cunetas eran animales encerrados y estaban vulnerables a todo y que como en la naturaleza tenían que luchar para sobrevivir, por otra parte yo estoy en contra de este tipo de experimentos, ya que son brutales y denigran a las personas. Para mí lo más importante fue cuando el negrito líder de los guardias, comenzó a sentir el poder, pues nunca había tenido poder y el sentir un poco de control y poder sobre otros, lo transformo radicalmente para mal, tengo la hipótesis de que descargo toda su ira acumulada por situaciones o malos tratos de su madre ya que aún vivía con ella y es por eso que lo extasiaba tanto, pudimos ver como cuando no tienes algo y de repente tienes un poco te puede cambiar radicalmente. Creo que la película es buena, ya que nos muestra como ya lo mencione los matices de las personas, como reaccionamos antes diversos estímulos externos, como podemos transformarnos ante diversas situaciones las cuales no podemos controlar y sobretodo como el tener algo de poder ante una situación o ante las personas nos transforma en otras personas y eso fue algo que vimos claramente en la película. Es curioso cómo unos tipos desconocidos entre sí, en igualdad de situaciones pueden mostrarse normales, amables, amistosos, bromistas; pero en el momento en que la situación cambia y unos tienen "ventaja" sobre otros, la naturaleza real de cada quien sale a flote. La clave de todo radica en el sentido de la vida. Unos nacen para mandar y otros para obedecer. Cuando el que obedece no está de acuerdo con lo que le mandan se rebela, y comienza una lucha por el cambio. El más fuerte siempre se come al más débil. Lo mismo ocurre en un colegio, en una empresa, en una fábrica, en la policía, en el ejército... El problema de

todo es que el que manda tiene que saber mandar, y el que obedece también debe saber obedecer, todo en su justa medida.

UNIVERSIDAD ALLENDE

Salazar Vázquez Alejandro Antonio

Psicología VI

“Técnicas Estratégicas Para La Prevención”

Prof.: Karen Alejandra Lara Paz

Trabajo: Análisis sobre la película “El Experimento”

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Fecha de Entrega: 13 de Mayo del 2015